勤務制
1回あたりの勤務に対して報酬が何円という金額が固定されています。
勤務時間が1.5時間など、短時間で分単位で固定されている勤務体系、職場などでみられる給与体系です。
基本的には時給制が変化したものです。
S−−−−−− 固定給+歩合 時給や月給などの固定給に、変動する給与が加算された給与体系をいいます。
労働者によって売り上げ高の差がある職種、例えば営業職などに多い給与体系です。
変動の給与部分は、歩合・能率給・出来高・業績給などとあらわされています。

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